近日，我区召开网签电子劳动合同工作推进会，部署全区网签电子劳动合同工作。

　　据了解，为指导用人单位与劳动者依法规范订立电子劳动合同，去年3月份，人社部专门下发《人力资源社会保障部办公厅关于订立电子劳动合同有关问题的函》，明确用人单位与劳动者协商一致，可以采用电子形式订立书面劳动合同。杭州人力社保局从去年年底起开始推行杭州人社网签电子劳动合同平台，该平台是目前全国首个由政府自建的免费电子劳动合同网签平台，已被纳入全省系统“对标争先改革创新”竞争性试点项目。

　　会议要求，要根据杭州市工作部署会工作要求，充分认识网签电子劳动合同平台应用推广的重要意义，切实加强网签电子劳动合同平台的宣传培训与应用推广，确保用人单位应知应会，引导用人单位正确使用网签电子劳动合同平台，开展电子劳动合同签署、存量书面劳动合同扫描上传和储存等工作。要加快网签电子劳动合同应用场景的挖掘和系统建设，以吸引更多用人单位使用网签电子劳动合同平台，通过对劳动合同的电子化管理，实现与用工备案、就业登记、工伤认定、参保管理、待遇享受等业务的有效衔接，不断提升人力社保服务水平，全力助推我区数字化改革工作走在全市前列。